Приказ о конфликтной комиссии в школе

Главная / Приказ о конфликтной комиссии в школе

Принято на педсовете 16.09.2010 г. УТВЕРЖДАЮ

27 сентября 2010 года

о конфликтной комиссии

1. Общие положения

1.1. Настоящее положение определяет порядок создания и функционирования комиссии по рассмотрению возможных обращений, заявлений участников образовательного процесса, связанных с организацией и проведением промежуточной и итоговой аттестации учащихся школы.

1.2. Комиссия в своей деятельности руководствуется Законом РФ от 10.07.1992 № 3266-1 «Об образовании», Типовым положением об образовательном учреждении, утвержденным постановлением Правительства РФ от 19.03.2001 № 196, Законом «Об образовании» Псковской области.

1.3. Комиссия создается на период проведения в школе промежуточной и итоговой аттестации.

1.4. Число членов комиссии нечетное, не менее трех человек .

2. Состав комиссии

2.2. В состав комиссии могут быть включены: председатели предметных методических объединений (МО), учителя-предметники (в качестве экспертов).

2.3. Председатель комиссии по мере необходимости может формировать предметные комиссии для установления объективных отметок, выставленных аттестационными комиссиями за письменные работы и устные ответы учеников.

3. Организация деятельности комиссии

3.3. Комиссия рассматривает поступившие заявления, отрабатывает процедуру рассмотрения апелляций.

3.4. Конфликтная комиссия вправе назначить проведение повторного экзамена (в присутствии членов конфликтной комиссии с возможным приглашением экспертов) по желанию учащихся и их родителей (законных представителей), несогласных с поставленной оценкой.

3.5. После экспертизы ответа (письменной работы) председатель аттестационной комиссии школы приглашает родителей ученика и объявляет результаты экспертизы.

3.6. На основании решения конфликтной комиссии по данной апелляции, являющегося окончательным, аттестационная комиссия вносит оценку в протокол экзамена.

4. Права комиссии

Конфликтная комиссия школы имеет право:

• Принимать решения по каждому спорному вопросу, относящемуся к установленной компетенции; принятое ею решение может быть обжаловано УО Печорского района.

• Рекомендовать изменения в локальных актах школы с целью демократизации основ управления.

5. Обязанности членов комиссии

• Принимать активное участие в рассмотрении поданных заявлений;

• Принимать решение по рассматриваемому вопросу открытым голосованием (решение считается принятым, если за него проголосовало большинство членов комиссии в присутствии не менее двух третей ее членов, включая приглашенных для участия в работе по данному вопросу);

• Принимать решения в установленные сроки, если не оговорены дополнительные сроки рассмотрения заявлений;

• Дать обоснованный отчет заявителю в устной или письменной форме в соответствии с пожеланием заявителя.

6. Данное положение утверждается на педагогическом совете, срок его действия не устанавливается.

sch133.pskovedu.ru

Конфликтная комиссия в школе приказ

Директор школы: /Н.П. Петрова/

о конфликтной комиссии

1. Общие положения

2. Состав комиссии

2.1. Председатель и члены комиссии утверждаются приказом по школе.

3. Организация деятельности комиссии

3.1. Председатель комиссии возглавляет работу комиссии и организует ее функционирование по мере поступления заявлений от участников образовательного процесса.

3.2. Председатель конфликтной комиссии организует учет и регистрацию поступаемых апелляций.

3.7. Конфликтная комиссия ведет записи протоколов ее заседаний. Тетрадь протоколов заседаний конфликтной комиссии предоставляется вместе с отчетом за учебный год Совету школы и хранится в делах Совета в течение трех лет.

4. Права комиссии

• Принять к рассмотрению заявление любого члена коллектива школы, учащихся, их родителей (законных представителей) в случае несогласия с решением или действием администрации, членов аттестационной комиссии, учителей, классного руководителя обучающегося;

• Запрашивать дополнительную документацию, материалы для проведения самостоятельного расследования по изучаемому вопросу;

• Отстранить учителя, члена аттестационной комиссии, нарушившего инструкцию по проведению экзамена, до следующего распоряжения директора;

• Обратиться к директору школы для принятия им административного решения;

• Рекомендовать приостанавливать или отменять ранее принятые решения на основании проведенного расследования;

5. Обязанности членов комиссии

Члены конфликтной комиссии обязаны:

• Присутствовать на всех заседаниях комиссии;

6. Данное положение утверждается на педагогическом совете, срок его действия не устанавливается.

Электронное образование в Республике Татарстан

Муниципальное бюджетное образовательное учреждение дополнительного образования детей «Азнакаевская детская школа искусств» Азнакаевского муниципального района

Визитная карточка

Положение о Конфликтной комиссии

о Конфликтной комиссии школы

по вопросам разрешения споров между участниками

муниципального бюджетного образовательного учреждения

дополнительного образования детей
«Азнакаевская детская школа искусств»

Азнакаевского муниципального района

1.1. Конфликтная комиссия школы по вопросам разрешения споров между участниками образовательного процесса (далее по тексту Комиссия) создается для решения конфликтных ситуаций, возникающих в учебном и воспитательном процессе между педагогами, и учащимися и родителями.

1.2. Комиссия в своей деятельности руководствуется Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации», Уставом и локальными актами школы.

1.3. Комиссия действует только для разрешения споров, возникающих между участниками образовательного процесса.

1.4. Конфликтная комиссия создается решением Совета школы для рассмотрения конфликтных ситуаций между участниками образовательного процесса и на период аттестации учащихся.

1.5. Число членов комиссии нечетное, но не менее трех. Председатель комиссии назначается директором школы из членов руководства школы. В состав комиссии в обязательном порядке входят представитель родительской общественности школы.

2. Полномочия Комиссии

2.1. Комиссия рассматривает следующие вопросы:

• рассматривает конфликтные ситуации по организации обучения и воспитания учащихся;

• рассматривает вопросы об организации обучения по индивидуальному плану, программе

• рассматривает вопросы об объективности оценки знаний по предмету за текущий учебный год;

• рассматривает вопросы об объективности оценки знаний во время промежуточной и итоговой аттестации;

• разрешает конфликтные ситуации между администрацией, учителями, учениками, родителями, связанные с организацией и осуществлением образовательного процесса в школе.

2.2. Комиссия, приняв к рассмотрению один из перечисленных в пункте 2.1 вопросов, имеет право:

• принимать к рассмотрению заявления любого участника образовательного процесса при несогласии с решением или действием администрации, учителя, классного руководителя, обучающегося;

• запрашивать дополнительную документацию, материалы для проведения самостоятельного изучения вопроса;

• рекомендовать, приостанавливать или отменять ранее принятое решение на основании проведённого изучения при согласии конфликтующих сторон;

рекомендовать изменения в локальных актах школы с целью демократизации основ управления школой или расширения прав обучающихся;

сформировывать предметную комиссию для принятия решения об объективности выставления отметки за знания обучающегося (решение принимается в течение трех дней с момента поступления заявления, если срок ответа не оговорен дополнительно заявителем),

• приглашать на заседание Комиссии конфликтующие стороны, других заинтересованных участников образовательного процесса;

• принимать решение по каждому спорному вопросу, относящемуся к компетенции и доводить его до конфликтующих сторон и администрации школы.

2.3. Комиссия при рассмотрении конфликтной ситуации обязана:

• руководствоваться нормативными правовыми актами;

• рассматривать конфликтную ситуацию строго в установленные сроки, если не оговорены дополнительные сроки рассмотрения заявления;

• принимать решение по всем спорным вопросам и доводить его в устной или письменной форме (по желанию сторон) до конфликтующих сторон и администрации школы;

• осуществлять контроль за исполнением принятого решения.

3. Права и обязанности членов Комиссии.

3.1. Члены комиссии имеют право на получение необходимых консультаций различных специалистов и учреждений по вопросам, относящихся к компетенции конфликтной комиссии.

3.2. Члены комиссии обязаны присутствовать на заседании комиссии, принимать решение по заявленному вопросу открытым голосованием в установленные сроки (если иное не оговорено), давать заявителю ответ в устном или письменном виде в соответствии с пожеланием заявителя.

4. Порядок работы Комиссии

4.1. Конфликтная комиссия собирается в случае возникновения конфликтной ситуации в школе, если стороны самостоятельно не урегулировали разногласия.

4.2. Заявитель может обратиться в конфликтную комиссию в десятидневный срок со дня возникновения конфликтной ситуации и нарушения его прав.

4.3. Конфликтная комиссия в соответствии с полученным заявлением, заслушав мнения обеих сторон, принимает решение об урегулировании конфликтной ситуации.

4.4. Конфликтная ситуация рассматривается в присутствии заявителя и ответчика. Комиссия имеет право вызывать на заседания свидетелей конфликта, приглашать специалистов (социального педагога, психолога), если они не являются членами комиссии.

4.5. Работа конфликтной комиссии оформляется протоколами, которые подписываются председателем комиссии и ее членами.

4.6. Решения комиссии принимаются простым большинством при наличии не менее 2/ 3 состава.

4.7. Рассмотрение заявления должно быть проведено в десятидневный срок со дня подачи заявления.

4.8. По требованию заявителя решение конфликтной комиссии может быть выдано ему в письменном виде.

4.9. Если конфликтная комиссия в десятидневный срок не рассмотрела конфликтную ситуацию и в случае несогласия с решением комиссии, заявитель и ответчик имеют право подать заявление в конфликтную комиссию района.

4.10. Решение Комиссии доводится письменно до администрации школы для принятия соответствующего решения и письменно или устно (по желанию сторон) до конфликтующих сторон в течение 2 дней с момента его принятия.

4.11. Решение конфликтной комиссии является основой для приказа директора и подлежит исполнению администрацией и педагогическим коллективом.

4.12. Стороны имеют Право заявить свое несогласие (в письменной форме) с персональным составом Комиссии. В данном случае в течение 3 дней подбирается другой персональный состав Комиссии. Количество отводов персонального состава Комиссии не ограничено.

4.13. Все споры между участниками образовательного процесса рассматриваются только в текущем учебном году и не подлежат рассмотрению по его завершении.

5. Организация деятельности Комиссии и её документация

5.1. Назначение членов комиссии и её председателя оформляется приказом директора школы.

5.2. Заседания Комиссии оформляются протоколами, которые подписываются председателем Комиссии и её членами. Протоколы Комиссии хранятся в делах школы и сдаются в архив в установленном порядке.

5.3. Все члены Комиссии работают на общественных началах.

5.4. Заседания Комиссии проводятся во в не учебное время с обязательным приглашением конфликтующих сторон.

5.5. Администрация школы создаёт условия для работы Комиссии, предоставляет кабинет, необходимые материалы, средства связи и др.

5.6. Разглашение материалов деятельности Комиссии как её членами, так и конфликтующими сторонами не допускается. До сведения общественности в случае необходимости доводится только приказ директора школы по итогам работы Комиссии.

6. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ

6.1 Настоящие Правила являются локальным актом Школы, действует исключительно в образовательном пространстве Школы и распространяются на всех участников образовательного процесса;

6.2. Настоящие Правила помещаются:

— на сайте Азнакаевской ДШИ в информационной системе Портал «Электронное образование в РТ»;

— в школе на видном месте для всеобщего ознакомления;

— в сборнике Локальные акты Азнакаевской ДШИ.

Средняя общеобразовательная школа №34

ПОЛОЖЕНИЕ о конфликтной комиссии по разрешению споров, разногласий, противоречий

УТВЕРЖДЕНО
приказом директора Средней школы № 34
от 19.11.2013 № 190

ПОЛОЖЕНИЕ
о конфликтной комиссии
по разрешению споров, разногласий, противоречий и конфликтных ситуаций
в муниципальном автономном общеобразовательном учреждении
«Средняя общеобразовательная школа № 34»

1. Общие положения

1.1. Для разрешения конфликтных ситуаций, возникающих в учебном и воспитательном процессах между работниками и учащимися, и родителями, в школе организуется конфликтная комиссия. Она является первичным органом по рассмотрению конфликтных ситуаций.

1.2. Цель деятельности комиссии: оперативное решение споров, разногласий, противоречий и конфликтных ситуаций между участниками образовательного процесса, принятия оптимального варианта решения в каждом конкретном случае.

1.3. Конфликтная комиссия в своей работе руководствуется следующими нормативными документами:

— Декларация прав ребенка,

— Устав и локальные акты школы,

— Трудовой кодекс Российской Федерации,

— Закон РФ «Об образовании в Российской Федерации».

1.4. Комиссия принимает решения, имеющие задачу примирить конфликтующие стороны.

1.5. В работе конфликтной комиссии обеспечивается соблюдение прав личности.

2. Порядок избрания комиссии

2.1. Конфликтная комиссия (далее – Комиссия) создается из числа работников школы, ее состав на основе рейтинговой оценки, избирается общим собранием трудового коллектива школы и утверждается приказом директора школы.

2.2. Избранными в состав Комиссии считаются кандидатуры, получившие большинство голосов.

2.3. Число членов Комиссии нечётное, не менее трех, председатель комиссии назначается директором школы. Комиссия из своего состава избирает заместителя и секретаря.

2.4. Члены Комиссии выполняют свои обязанности на общественных началах, без освобождения от основной работы.

2.5. Срок полномочий Комиссии составляет 3 года. Одно и тоже лицо может быть членом Комиссии неопределенное число раз.

2.6. В исключительных случаях для разрешения конфликтной ситуации приказом директора школы состав Комиссии может быть расширен за счет привлечения к работе новых представителей из числа работников школы, родителей (законных представителей) обучающихся, обучающихся, достигших 18-летнего возраста.

3. Задачи и функции Комиссии

3.1. Основными задачами Комиссии является достижение возможного урегулирования конфликтных ситуаций, разрешение спора между участниками образовательного процесса путем доказательного разъяснения, принятия оптимального варианта решения в каждом конкретном случае, к взаимному удовлетворению всех его сторон.

3.2. Комиссия рассматривает вопросы:

-по организации работы Учреждения;

-по нарушению участниками образовательного процесса этических норм, норм деловой этики;

— по разрешению конфликтных ситуаций, связанных с индивидуальной оценкой образовательных достижений обучающихся (за исключением результатов итоговой аттестации в формате ОГЭ, ЕГЭ);

— другие вопросы, рассматриваемые участниками как спорные и вынесенные на рассмотрение Комиссии.

3.3. В соответствии с поставленными задачами на Комиссию возлагаются следующие функции:

-информирование участников образовательного процесса о порядке работы Комиссии, сроках, месте приема и процедуре подачи и рассмотрения заявлений (претензий);

-изучение претензии, проведение рассмотрения представленных материалов;

-принятие объективного решения;

-предложение альтернативных путей решения конфликтного вопроса;

— информирование заявителя о принятом решении.

4. Деятельность конфликтной комиссии

4.1. Комиссия приступает к своей деятельности:

— в случае возникновения конфликтной ситуации в образовательном учреждении между участниками образовательного процесса, если стороны самостоятельно не урегулировали разногласия;

— по прямому поручению представителя Учредителя;

— когда имеют место жалобы одних из участников образовательного процесса на действия других в вышестоящие инстанции (если вышестоящая инстанция при поступлении такой жалобы признает ее существенной и передает ее в Комиссию).

4.2. Заявитель может обратиться в конфликтную комиссию в трехдневный срок со дня возникновения конфликтной ситуации и нарушения его прав.

4.3. Право подачи заявления имеют право любой участник образовательного процесса. Аргументированное заявление подаётся в письменной форме.

4.4. Член Комиссии, принявший заявление, должен надлежащим образом оформить поступление заявления и уведомить заблаговременно не позднее, чем за пять дней, о дате и времени заседания Комиссии, сообщить о сроках рассмотрения заявления конфликтующим Сторонам.

4.5. Рассмотрение заявления должно быть проведено в десятидневный срок со дня его подачи.

4.6. Конфликтная ситуация может рассматриваться в присутствии заявителя и ответчика.

4.7. Заявитель имеет право присутствовать при рассмотрении своего заявления, указанные лица должны иметь при себе документы, удостоверяющие личность.

4.8. Неявка на заседание Комиссии заявителя или ответчика, надлежащим образом извещенного о рассмотрении дела, не являются препятствием для рассмотрения спора.

4.9. Комиссия имеет право вызывать на заседания свидетелей конфликта, приглашать специалистов (психолог, медицинский работник, юрист), если они не являются членами комиссии.

4.10. В целях проверки изложенных сведений (по поручению, инициативе председателя Комиссии) может быть сформирована группа для выяснения обстоятельств спорного вопроса и поиска его решения, организовано проведение служебного расследования. Результаты предоставляются в форме заключения с приложением документов и материалов, собранных в рамках служебного расследования.

4.11. Принятие решения осуществляется в течение 30 дней с момента подачи, если срок ответа не оговорен дополнительно.

4.12. Комиссия в соответствии с полученным заявлением, изучив мнения обеих сторон и суть конфликта, принимает решение об урегулировании конфликтной ситуации.

4.13. По результатам рассмотрения дела Комиссия вправе вынести следующее решение:

-обязать одну или несколько сторон — участников спора, конфликта совершить определенные действия, либо воздержаться от каких-либо действий;

— обязать виновную сторону — участника спора, конфликта принести официальные извинения пострадавшим лицам;

— рекомендовать виновной стороне возместить материальный ущерб пострадавшей стороне, либо обратиться пострадавшей стороне в судебные инстанции для решения конфликта в соответствии с действующим законодательством.

4.14. В решении Комиссии должны быть указаны:

— дата его принятия, состав Комиссии, место и время рассмотрения спора;

— наименование участников спора, фамилии и должности их представителей с указанием полномочий;

— сущность спора, заявления и объяснения лиц, участвующих в рассмотрении спора;

— обстоятельства дела, установленные Комиссией, доказательства, на основании которых принято решение, нормативные акты, положения, которыми руководствовалась Комиссия при принятии решения;

— содержание принятого решения;

— срок и порядок исполнения принятого решения.

4.15. Решения Комиссии принимаются простым большинством от списочного состава открытым голосованием при наличии не менее 2/ 3 состава. В случае равенства голосов председатель Комиссии имеет право решающего голоса.

4.16. Комиссия выносит определение о прекращении разбирательства по спору, если:

— стороны достигли соглашения о прекращении разбирательства по спору;

— спор не подлежит рассмотрению Комиссией.

4.17. По результатам рассмотрения заявления председатель Комиссии готовит устный или письменный ответ, информирует стороны о принятом решении. По требованию стороны, решение Комиссии может быть выдано в письменном виде.

4.18. В течение семи дней после получения решения Комиссии, любая из сторон, уведомив об этом другую сторону, может просить Комиссию исправить допущенную в решении ошибку, опечатку либо иную ошибку аналогичного характера.

4.19. Решение конфликтной комиссии является основой для приказа директора и подлежит исполнению администрацией и педагогическим коллективом.

4.20. В случаях, если конфликтная комиссия в тридцатидневный срок не рассмотрела конфликтную ситуацию, или несогласия с решением Комиссии, заявитель и ответчик имеют право подать заявление руководителю образовательного учреждения о назначении расширенной Комиссии в соответствии с п.2.6. настоящего Положения.

4.21. Решение, принятое Комиссией может быть обжаловано в Управлении образования.

4.22. Комиссия осуществляет свою работу на безвозмездной основе.

5. Права, обязанности и ответственность членов комиссии

5.1. В целях выполнения своих функций Комиссия в установленном порядке вправе:

— принимать к рассмотрению заявления любого участника образовательного процесса при несогласии с решением или действием руководства, педагога, классного руководителя, обучающегося;

— принимать решение по каждому спорному вопросу, относящемуся к установленной компетенции;

— получить необходимые консультации различных специалистов и учреждений по вопросам, относящихся к компетенции конфликтной комиссии;

— запрашивать дополнительную документацию, материалы для проведения самостоятельного изучения вопроса;

— получать письменные объяснения, материалы, проводить устный опрос участников конфликта;

— рекомендовать приостанавливать или отменять ранее принятые решения, ставшие предметом спора, на основании проведенного изучения при согласии конфликтующих сторон;

— приглашать на заседания Комиссии любого участника образовательного процесса, имеющего информацию по рассматриваемому вопросу;

— заслушивать на заседании Комиссии отчет по требованию заявителя;

— рекомендовать изменения в локальных актах Учреждения с целью демократизации основ управления или расширения прав участников образовательного процесса.

5.2. Члены конфликтной комиссии обязаны:

— соблюдать требования законодательных и нормативных правовых актов;

— выполнять возложенные на них функции на высоком профессиональном уровне, соблюдая этические и моральные нормы;

— принимать к рассмотрению заявления любого участника образовательного процесса при несогласии с решением или действием администрации, педагога, родителей, обучающихся;

— присутствовать на всех заседаниях комиссии;

— осуществлять своевременное и объективное рассмотрение заявлений в соответствии с Положением и требованиями нормативных правовых актов;

— принимать решение по рассматриваемому вопросу открытым голосованием (решение считается принятым, если за него проголосовало большинство членов Комиссии в присутствии не менее двух третей её членов, включая приглашённых для участия в работе но данному вопросу);

— принимать решение в установленные сроки, если не оговорены дополнительные сроки рассмотрения заявления;

— своевременно информировать руководство учреждения о возникающих проблемах или трудностях, которые могут привести к нарушению сроков рассмотрения заявлений;

— председатель и члены Комиссии не вправе отказать заявителю присутствовать при рассмотрении заявления;

— дать обоснованный ответ заявителю в устной или письменной форме в соответствии с пожеланием заявителя;

— соблюдать конфиденциальность и режим информационной безопасности;

— соблюдать установленный порядок работы Комиссии, документооборота и хранения документов.

5.3. Комиссия несет ответственность за принимаемые решения.

5.4. В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения возложенных обязанностей, нарушения требований конфиденциальности и информационной безопасности, злоупотреблений установленными полномочиями, совершенных из корыстной или иной личной заинтересованности, председатель и члены конфликтной комиссии несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.

6. Делопроизводство комиссии

6.1. Заявления, журнал регистрации заявлений, решение о результатах рассмотрения заявления, протоколы заседаний Комиссии, хранятся в документах учреждения пять лет.

Положение о конфликтной комиссии по вопросам разрешения споров между участниками образовательного процесса МБОУ «Школа № 11»

Директор МБОУ «Школа № 11»

Приказ № 110/1-А от 02.09.2013 г.

Положение о конфликтной комиссии

по вопросам разрешения споров между участниками образовательного процесса МБОУ «Школа № 11» города Владивостока

I. Общие положения

1.1. Настоящее Положение о конфликтной комиссии по вопросам разрешения споров между участниками образовательного процесса МБОУ «Школа № 11» города Владивостока. (далее — Положение) разработано в соответствии с Федеральным законом от 29 декабря 2012 года N 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» (далее — Федеральный закон), Типовым положением об общеобразовательном учреждении, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 19 марта 2001 года N 196, приказом Министерства образования Российской Федерации от 23 июня 2000 года N 1884 «Об утверждении Положения о получении общего образования в форме экстерната».

Согласно статьи 17. N 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»

1.2. Комиссия по урегулированию споров между участниками образовательных отношений создается в целях урегулирования разногласий между участниками образовательных отношений по вопросам реализации права на образование, в том числе в случаях возникновения конфликта интересов педагогического работника, применения локальных нормативных актов, обжалования решений о применении к обучающимся дисциплинарного взыскания.

1.3. Комиссия по урегулированию споров между участниками образовательных отношений создается в организации, осуществляющей образовательную деятельность, из равного числа представителей совершеннолетних обучающихся, родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся, работников организации, осуществляющей образовательную деятельность.

1.4. Решение комиссии по урегулированию споров между участниками образовательных

отношений является обязательным для всех участников образовательных отношений в организации, осуществляющей образовательную деятельность, и подлежит исполнению в сроки, предусмотренные указанным решением.

1.5. Решение комиссии по урегулированию споров между участниками образовательных отношений может быть обжаловано в установленном законодательством Российской Федерации порядке.

1.6 Конфликтная комиссия муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения «Средняя бюджетная общеобразовательная школа № 11 города Владивостока» создается для решения спорных вопросов, относящихся к образовательному процессу.

1.7 Конфликтная комиссия назначается решением Совета школы для рассмотрения конфликтных ситуаций между участниками образовательного процесса; число членов комиссии нечетное, но не менее трех;

1.8 Конфликтная комиссия в своей деятельности руководствуется Законом Российской Федерации «Об образовании», типовым положением о данном типе образовательного учреждения, уставом и локальными актами образовательного учреждения, государственными образовательными стандартами, установленными критериями оценки освоения образовательных программ.

II. Задачи и функции конфликтной комиссии

Основной задачей конфликтной комиссии является разрешение конфликтных ситуаций между участниками образовательного процесса путем доказательного разъяснения принятия оптимального варианта решения в каждом конкретном случае.

Комиссия рассматривает вопросы организации обучения по индивидуальному плану, программе; разрешение конфликтных ситуаций, связанной с системой оценки знаний; вопросов об объективности оценки знаний по учебному предмету во время текущего учебного года, учебной четверти (полугодия), во время промежуточной или итоговой аттестации, устных выпускных экзаменов (для разрешения конфликтных ситуаций на письменных выпускных экзаменах создается апелляционная комиссия при муниципальном или областном органе управления образованием).

Для решения отдельных вопросов конфликтная комиссия обращается за получением достоверной информации к участникам конфликта.

Для получения правомерного решения комиссия использует различные нормативные правовые документы, информационную и справочную литературу, обращается к специалистам, в компетенции которых находится рассматриваемый вопрос.

III. Права членов комиссии

Конфликтная комиссия имеет право:

  • принимать к рассмотрению заявления любого участника образовательного процесса при несогласии с решением или действием руководителя, учителя, классного руководителя, воспитателя, обучающегося;
  • принять решение по каждому спорному вопросу, относящемуся к ее компетенции (обжалование принятого решения возможно в муниципальном отделе управления образованием);
  • сформировать предметную комиссию для решения вопроса об объективности выставления отметки за знания обучающегося (решение принимается в течение трех дней с момента поступления заявления, если срок ответа не оговорен дополнительно заявителем);
  • запрашивать дополнительную документацию, материалы для проведения самостоятельного изучения вопроса;
  • рекомендовать приостанавливать или отменять ранее принятое решение на основании проведенного изучения при согласии конфликтующих сторон;
  • рекомендовать изменения в локальных актах образовательного учреждения с целью демократизации основ управления или расширения прав обучающихся.

IV. Обязанности членов конфликтной комиссии

Члены конфликтной комиссии обязаны:

  • присутствовать на всех заседаниях комиссии;
  • принимать активное участие в рассмотрении поданных заявлений в устной или письменной форме;
  • принимать решение по заявленному вопросу открытым голосованием (решение считается принятым, если за него проголосовало большинство членов комиссии при присутствии не менее двух третей ее членов);
  • принимать своевременно решение, если не оговорены дополнительные сроки рассмотрения заявления;
  • давать обоснованный ответ заявителю в устной или письменной форме в соответствии с пожеланием заявителя.

    V. Организация деятельности конфликтной комиссии

    Заседания конфликтной комиссии оформляются протоколом.

    Утверждение членов комиссии и назначение ее председателя оформляются приказом по общеобразовательному учреждению.

    Протоколы заседаний конфликтной комиссии сдаются вместе с отчетом за учебный год Совету образовательного учреждения и хранятся в документах Совета три года.

    mcuns.ru

    Смотрите так же:

    • Исковое заявление о побоях Исковое заявление в мировой суд о побоях Согласно российскому законодательству под побоями понимается неоднократное нанесение телесных повреждений, которые причинили физическую боль пострадавшему, но не повлекли за собой даже легкого расстройства здоровью. Важно! Если преступление […]
    • Объекты и субъекты собственности в экономике Объекты и субъекты собственности в экономике ПРАВО ПОЛЬЗОВАНИЯ — основанная на законе возможность эксплуатации имущества и получение от него доходов. ПРАВО РАСПОРЯЖЕНИЯ имуществом — это предоставленная собственнику возможность по своему усмотрению и в своих интересах совершать действия, […]
    • Правила при беге и питание Правила бега Бег и ходьба являются одними из самых распространенных физических нагрузок для снижения веса и поддержания себя в форме. Занятия на беговой дорожке, пробежки в парке или в лесу, участие в марафонах и групповых забегах – все это отличная возможность поддержать свое тело и […]
    • Залог документов в магазине Кредит под залог недвижимости Кредитуем с 1993 года. Деньги под залог недвижимости (квартира, земельный участок, коттеддж и т. д.) на любые цели Возможность отсрочки погашения основного долга Помощь в подготовке документов для получения кредита Бесплатное рассмотрение кредитной […]
    • Жалоба на вневедомственную охрану Образец заявления Социологический опрос Отделы вневедомственной охраны: Прием обращений граждан Уважаемые посетители сайта! Ваше обращение, оставленное на нашем сайте, будет в обязательном порядке рассмотрено в соответствии с Федеральным законом от 2 мая 2006 года №59-ФЗ «О порядке […]
    • Распространенные схемы мошенничества Наиболее распространенные способы мошенничества в интернете Русскоязычный и украиноязычный сектор Сети в меру своей малоразвитости в финансовом плане пока не очень подвержен атакам мошенников. Хотя пытливые умы и здесь находят способы легкого обогащения. Некоторые из них -- такие, как […]
    • Приказ 149 росалкогольрегулирования Приказ Федеральной службы по регулированию алкогольного рынка (Росалкогольрегулирование) от 21 мая 2014 г. N 149 г. Москва "Об утверждении форм заявок о фиксации в единой государственной автоматизированной информационной системе учета объема производства и оборота этилового спирта, […]
    • Сургут адвокат мальцев Сургут адвокат мальцев Председатель городского отделения Общероссийской общественной организации «Ассоциация юристов России». Алешкова Наталья Павловна Родилась 6 января 1973 года в Белореченском районе Краснодарского края. Образование. В 1994 году окончила с отличием Уральскую […]